चीन में बढ़ती बेरोज़गारी लाखों कॉलेज स्नातकों को मुश्किल स्थिति में धकेल रही है, कुछ को कम वेतन वाली नौकरी स्वीकार करने या यहां तक कि अपने माता-पिता की पेंशन पर गुजारा करने के लिए मजबूर होना पड़ रहा है, एक ऐसी दुर्दशा जिसने “सड़े-गले बच्चों” का एक नया श्रमिक वर्ग तैयार किया है “. यह वाक्यांश इस वर्ष सोशल मीडिया पर चर्चा का विषय बन गया है, जो उन लाखों अधूरे घरों के लिए प्रचलित शब्द “रॉटन-टेल बिल्डिंग्स” के समान है, जिन्होंने 2021 से चीन की अर्थव्यवस्था को नुकसान पहुंचाया है।
इस वर्ष रिकॉर्ड संख्या में कॉलेज स्नातक, देश के वित्त, तकनीकी और शिक्षा क्षेत्रों पर कार्रवाई के साथ-साथ COVID-19-प्रेरित व्यवधानों से निराश श्रम बाजार में नौकरियों की तलाश कर रहे हैं। लगभग 100 मिलियन चीनी युवाओं की बेरोजगारी दर 16-24 पिछले साल अप्रैल में पहली बार 20% से ऊपर पहुंचे। एक साल बाद, युवा बेरोजगारी एक सिरदर्द बनी हुई है, जुलाई में पुन: कॉन्फ़िगर बेरोजगारी दर 2024 के उच्चतम 17.1% तक पहुंच गई है, क्योंकि 11.79 मिलियन कॉलेज के छात्रों ने इस गर्मी में एक ऐसी अर्थव्यवस्था में स्नातक की उपाधि प्राप्त की है जो अभी भी अपने रियल एस्टेट संकट से प्रभावित है।
राष्ट्रपति शी जिनपिंग ने बार-बार इस बात पर जोर दिया है कि युवाओं के लिए नौकरियां ढूंढना सर्वोच्च प्राथमिकता बनी हुई है। “कई चीनी कॉलेज स्नातकों के लिए, बेहतर नौकरी की संभावनाएं, ऊर्ध्वगामी सामाजिक गतिशीलता, एक बेहतर जीवन दृष्टिकोण – ये सभी चीजें एक बार एक सहकर्मी द्वारा वादा किया गया था- टी मिशिगन विश्वविद्यालय में समाजशास्त्र के सहायक प्रोफेसर युन झोउ ने कहा, ”लेज डिग्री – तेजी से मायावी हो गई है।” कुछ बेरोजगार युवा 1 अपने माता-पिता की सेवानिवृत्ति पेंशन और बचत पर उत्तर देते हुए, “पूर्णकालिक बच्चे” बनने के लिए अपने गृहनगर लौट आए हैं
यहां तक कि स्नातकोत्तर डिग्री वालों को भी नहीं बख्शा गया है। वर्षों तक चढ़ाई करने के बाद चीन की अति-प्रतिस्पर्धी शैक्षणिक सीढ़ी; “रॉटेन-टेल किड्स” को पता चल रहा है कि उनकी योग्यताएँ उन्हें निराशाजनक अर्थव्यवस्था में नौकरियाँ दिलाने में विफल हो रही हैं। उनके विकल्प सीमित हैं. या तो वे उच्च-भुगतान वाली नौकरियों की अपनी उम्मीदों को खत्म कर देते हैं या गुजारा करने के लिए कोई नौकरी ढूंढ लेते हैं। कुछ लोग अपराध की ओर भी रुख कर चुके हैं। जेफिर काओ ने पिछले साल बीजिंग में प्रतिष्ठित चाइना फॉरेन अफेयर्स यूनिवर्सिटी से मास्टर डिग्री प्राप्त की।
अब 27 साल के हैं और अपने गृह प्रांत हेबेई में, काओ ने उम्मीद से कम वेतन मिलने के बाद पूर्णकालिक काम की तलाश करना बंद कर दिया है, जिससे उनकी शिक्षा के मूल्य पर सवाल उठने लगे हैं। काओ ने कहा, “अगर मैंने अपनी स्नातक की पढ़ाई के बाद तीन या चार साल तक काम किया, तो मेरा वेतन शायद उतना ही होगा जितना मुझे अब मास्टर डिग्री के साथ मिलता है।” कॉलेज स्नातकों के बीच बेरोज़गारी एक मिसाल से रहित नहीं है। 1999 में, चीन ने अपनी तेजी से बढ़ती अर्थव्यवस्था को चलाने के लिए बेहतर शिक्षित कार्यबल तैयार करने के लिए विश्वविद्यालयों की नामांकन क्षमता में नाटकीय रूप से विस्तार किया। लेकिन स्नातकों की आपूर्ति 2007 में अधिकारियों ने नौकरी की उपलब्धता पर चिंता व्यक्त करते हुए नौकरियों की संख्या में वृद्धि जारी रखी थी, एक मुद्दा जो कम हो गया लेकिन कभी भी पूरी तरह से फीका नहीं पड़ा क्योंकि डिग्री से लैस अधिक युवा बाजार में प्रवेश कर गए। शिक्षा मंत्रालय के तहत एक पत्रिका, चाइना हायर एजुकेशन रिसर्च द्वारा जून में प्रकाशित एक अध्ययन के अनुसार, 2024 से 2037 तक तृतीयक छात्रों की आपूर्ति मांग से अधिक हो जाएगी, जिसके बाद प्रजनन दर में गिरावट का प्रभाव पड़ेगा और अंतर तेजी से कम हो जाएगा। इसमें कहा गया है कि 2034 में नए कॉलेज स्नातकों की संख्या लगभग 18 मिलियन तक पहुंच जाएगी।